вопрос:
работник работал по совместительству с 01.11.07 по 30.04.08 увольняется 30.04.08,и тут же принимается на постоянную работу с 01.05.08.ему выплачивается компенсация при увольнении. вопрос: облагается компенсация есн, если работник продолжает работать?
ответ: компенсация при увольнении не облагается есн. нк ст 238.
2) все виды установленных законодательством российской федерации, законодательными актами субъектов российской федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат (в пределах норм, установленных в соответствии с законодательством российской федерации), связанных с:
...
увольнением работников, включая компенсации за неиспользованный отпуск;> бюджетным учреждениям | доработать программу <
вопрос:
подскажите пожалуйста, должна ли входить оплата по среднему заработку в расчетную базу оплаты больничного листа и отпуска?
ответ: нет. любая оплата по среднему ( б/л, отпуск, сама "оплата по среднему" и т.д.) не входят в расчет друг друга.
конкретно о б/л :
постановление правительства российской федерации от 15 июня 2007 г. N 375
положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной
нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам,подлежащим обязательному социальному страхованию
8. при определении среднего заработка застрахованного лица для исчисления пособия из расчетного периода исключаются следующие периоды, а также начисленные за эти периоды суммы:
а) период сохранения за работником среднего заработка в соответствии с законодательством российской федерации (за исключением случая, указанного в пункте 13 настоящего положения);
б) период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
в) период простоя по вине работодателя или по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
г) период, в течение которого работник не участвовал в забастовке, но в связи с этой забастовкой не имел возможности выполнять свою работу;
д) дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами;
е) другие периоды, когда работник освобождался от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством российской федерации;
ж) период, в течение которого работнику предоставлялись дни отдыха (отгулов) в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации работ и в других случаях в соответствии с законодательством российской федерации.

об остальных "средних" в постановление от 24 декабря 2007 г. N 922 об особенностях порядка исчисления средней заработной платы

вопрос:
подскажите пожалуйста, как в программе 1с:зуп начислить компенсацию за задержку зарплаты?
ответ: в документе "зарплата к выплате организаций", вводимом на основании начислений, есть для отражения данного факта специальное поле.> управление торговлей 8 | узнать больше о 1с:бухгалтерии 8 <
вопрос:
при обновлении релиза 2.5.7.2 на релиз 2.5.8 или выше в ходе реорганизации информации не дает принять изменения из-за ошибок типа: неверный список ведущих видов расчета
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00011 в списке ведущих необходимо добавить доплата за профмастерство, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00011 в списке ведущих необходимо добавить доплата за увеличение объема, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00011 в списке ведущих необходимо добавить доплата за классность, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00011 в списке ведущих необходимо добавить капитальный ремонт, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00012 в списке ведущих необходимо добавить доплата за профмастерство, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00012 в списке ведущих необходимо добавить доплата за увеличение объема, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00012 в списке ведущих необходимо добавить доплата за классность, или удалить премия ежемесячная"
"дополнительные начисления организаций: для вида расчета 00012 в списке ведущих необходимо добавить капитальный ремонт, или удалить премия ежемесячная"

00011 районный коэффициент 00012 северная надбавка в списке дополнительные начисления организации в ред. 2.5 не используются и не редактируются.
ответ: нужно в пользовательском режиме у вида расчета «премия ежемесячная» удалить в списке ведущих перечисленные начисления «доплата за проф.мастерство», «доплата за увеличение объема», «доплата за классность», «капитальный ремонт». после этого выполнить обновления и снова вернуть эти виды расчетов в список ведущих.